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18/08/2019 03:41 Fonte: JobSuccess
Azienda: BNP Paribas
 
 
per azienda cliente del settore metalmeccanico, di respiro internazionale stiamo ricercando un/a responsabile amministrativa/o la risorsa riporterà direttamente al cfo di gruppo, c oordinerà le risorse dedicate alla contabilità attiva e passiva, gestirà la contabilità ordinaria fino alla chiusura del bilancio (prima nota, scritture di rettifica, ratei e risconti, ammortamenti, accantonamenti) e si occuperà della predisposizione di dichiarazioni fiscali periodiche ed annuali. si occuperà della p redisposizione di budgeting e forecasting, financial reviews, completo presidio del cash flow e della tesoreria, finalizzati alla migliore pianificazione finanziaria nonché r eporting e budgeting di vendita. sarà inoltre responsabile della stesura di verbali per il controllo e la revisione dei conti e la gestione dei rapporti con i consulenti esterni. il/la manager ricercato deve aver maturato esperienza nella gestione della contabilità generale di almeno 5-7 anni e nel ruolo di responsabile amministrativo di almeno 2 anni. e' richiesta laurea in economia, un'ottima conoscenza della lingua inglese, dei principi contabili internazionali e preferibilmente di sap. completano il profilo forte orientamento al cliente interno, buone doti relazionali, problemi solving , a pproccio autorevole, eticità e integrità, autonomia e ottime capacità organizzative nonché di gestione e coordinamento del team. sede di lavoro: padova zona industriale
17/08/2019 20:00 Fonte: FareCarriera
Azienda: 365 gradi
generali italia, primo gruppo assicurativo italiano, per la filiale di direzione di napoli ricerca neolaureati e neodiplomati residenti nella provincia , per il ruolo di: consulenti assicurativi junior considereremo a livello preferenziale le candidature di neolaureati o neodiplomati con domicilio / residenza nella provincia di competenza. prevista assunzione inizialmente con contratto a tempo determinato (ccnl ania compagnia di assicurazione) di 12 mesi e concrete possibilit di consolidare il rapporto lavorativo. lobiettivo quello di sviluppare e gestire un portafoglio clienti proponendo le soluzioni di investimento, previdenziali e assicurative di generali italia. durante il primo anno di attivit il programma di formazione finalizzato allacquisizione di specifiche competenze, relativamente: ai singoli prodotti/servizi in portafoglio e al business assicurativo, finanziario e previdenziale di riferimento alla gestione del portafoglio e alla ricerca dei nuovi clienti attivit svolta attraverso laffiancamento a tutor dedicati allambito normativo e fiscale di riferimento erogata anche attraverso corsi in e-learning. main tasks: il ruolo prevede la responsabilit di sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti, in particolare attraverso: la pianificazione e lorganizzazione della propria agenda clienti lacquisizione e sviluppo di nuova clientela il monitoraggio periodico dellandamento della propria attivit lassistenza ai clienti nell'evoluzione dei loro bisogni. requirements: must have predisposizione alla relazione, flessibilit e dinamismo capacit di pianificazione ed organizzazione approccio imprenditoriale ed orientamento agli obiettivi madrelingua italiano nice to have interesse per i mercati finanziari dimestichezza con le piattaforme social predisposizione ad un lavoro dinamico con spostamenti presso la clientela skills efficacia nella comunicazione flessibilit al cambiamento capacit di gestione dello stress la proposta indirizzata a coloro che fanno della sfida un driver importante per la propria crescita professionale e personale.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
generali italia, primo gruppo assicurativo italiano, per la filiale di direzione di milano ricerca neolaureati e neodiplomati residenti nella provincia , per il ruolo di: consulenti assicurativi junior considereremo a livello preferenziale le candidature di neolaureati o neodiplomati con domicilio / residenza nella provincia di competenza. prevista assunzione inizialmente con contratto a tempo determinato (ccnl ania compagnia di assicurazione) di 12 mesi e concrete possibilit di consolidare il rapporto lavorativo. lobiettivo quello di sviluppare e gestire un portafoglio clienti proponendo le soluzioni di investimento, previdenziali e assicurative di generali italia. durante il primo anno di attivit il programma di formazione finalizzato allacquisizione di specifiche competenze, relativamente: ai singoli prodotti/servizi in portafoglio e al business assicurativo, finanziario e previdenziale di riferimento alla gestione del portafoglio e alla ricerca dei nuovi clienti attivit svolta attraverso laffiancamento a tutor dedicati allambito normativo e fiscale di riferimento erogata anche attraverso corsi in e-learning. main tasks: il ruolo prevede la responsabilit di sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti, in particolare attraverso: la pianificazione e lorganizzazione della propria agenda clienti lacquisizione e sviluppo di nuova clientela il monitoraggio periodico dellandamento della propria attivit lassistenza ai clienti nell'evoluzione dei loro bisogni. requirements: must have predisposizione alla relazione, flessibilit e dinamismo capacit di pianificazione ed organizzazione approccio imprenditoriale ed orientamento agli obiettivi madrelingua italiano nice to have interesse per i mercati finanziari dimestichezza con le piattaforme social predisposizione ad un lavoro dinamico con spostamenti presso la clientela skills efficacia nella comunicazione flessibilit al cambiamento capacit di gestione dello stress la proposta indirizzata a coloro che fanno della sfida un driver importante per la propria crescita professionale e personale.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
 
 
generali italia, primo gruppo assicurativo italiano, per la filiale di direzione di trieste ricerca neolaureati e neodiplomati residenti nella provincia , per il ruolo di: consulenti assicurativi junior considereremo a livello preferenziale le candidature di neolaureati o neodiplomati con domicilio / residenza nella provincia di competenza. prevista assunzione inizialmente con contratto a tempo determinato (ccnl ania compagnia di assicurazione) di 12 mesi e concrete possibilit di consolidare il rapporto lavorativo. lobiettivo quello di sviluppare e gestire un portafoglio clienti proponendo le soluzioni di investimento, previdenziali e assicurative di generali italia. durante il primo anno di attivit il programma di formazione finalizzato allacquisizione di specifiche competenze, relativamente: ai singoli prodotti/servizi in portafoglio e al business assicurativo, finanziario e previdenziale di riferimento alla gestione del portafoglio e alla ricerca dei nuovi clienti attivit svolta attraverso laffiancamento a tutor dedicati allambito normativo e fiscale di riferimento erogata anche attraverso corsi in e-learning. main tasks: il ruolo prevede la responsabilit di sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti, in particolare attraverso: la pianificazione e lorganizzazione della propria agenda clienti lacquisizione e sviluppo di nuova clientela il monitoraggio periodico dellandamento della propria attivit lassistenza ai clienti nell'evoluzione dei loro bisogni. requirements: must have predisposizione alla relazione, flessibilit e dinamismo capacit di pianificazione ed organizzazione approccio imprenditoriale ed orientamento agli obiettivi madrelingua italiano nice to have interesse per i mercati finanziari dimestichezza con le piattaforme social predisposizione ad un lavoro dinamico con spostamenti presso la clientela skills efficacia nella comunicazione flessibilit al cambiamento capacit di gestione dello stress la proposta indirizzata a coloro che fanno della sfida un driver importante per la propria crescita professionale e personale.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
generali italia, primo gruppo assicurativo italiano, per la filiale di direzione di trieste ricerca neolaureati e neodiplomati residenti nella provincia , per il ruolo di: consulenti assicurativi junior considereremo a livello preferenziale le candidature di neolaureati o neodiplomati con domicilio / residenza nella provincia di competenza. prevista assunzione inizialmente con contratto a tempo determinato (ccnl ania compagnia di assicurazione) di 12 mesi e concrete possibilit di consolidare il rapporto lavorativo. lobiettivo quello di sviluppare e gestire un portafoglio clienti proponendo le soluzioni di investimento, previdenziali e assicurative di generali italia. durante il primo anno di attivit il programma di formazione finalizzato allacquisizione di specifiche competenze, relativamente: ai singoli prodotti/servizi in portafoglio e al business assicurativo, finanziario e previdenziale di riferimento alla gestione del portafoglio e alla ricerca dei nuovi clienti attivit svolta attraverso laffiancamento a tutor dedicati allambito normativo e fiscale di riferimento erogata anche attraverso corsi in e-learning. main tasks: il ruolo prevede la responsabilit di sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti, in particolare attraverso: la pianificazione e lorganizzazione della propria agenda clienti lacquisizione e sviluppo di nuova clientela il monitoraggio periodico dellandamento della propria attivit lassistenza ai clienti nell'evoluzione dei loro bisogni. requirements: must have predisposizione alla relazione, flessibilit e dinamismo capacit di pianificazione ed organizzazione approccio imprenditoriale ed orientamento agli obiettivi madrelingua italiano nice to have interesse per i mercati finanziari dimestichezza con le piattaforme social predisposizione ad un lavoro dinamico con spostamenti presso la clientela skills efficacia nella comunicazione flessibilit al cambiamento capacit di gestione dello stress la proposta indirizzata a coloro che fanno della sfida un driver importante per la propria crescita professionale e personale.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
generali italia, primo gruppo assicurativo italiano, per la filiale di direzione di napoli ricerca neolaureati e neodiplomati residenti nella provincia , per il ruolo di: consulenti assicurativi junior considereremo a livello preferenziale le candidature di neolaureati o neodiplomati con domicilio / residenza nella provincia di competenza. prevista assunzione inizialmente con contratto a tempo determinato (ccnl ania compagnia di assicurazione) di 12 mesi e concrete possibilit di consolidare il rapporto lavorativo. lobiettivo quello di sviluppare e gestire un portafoglio clienti proponendo le soluzioni di investimento, previdenziali e assicurative di generali italia. durante il primo anno di attivit il programma di formazione finalizzato allacquisizione di specifiche competenze, relativamente: ai singoli prodotti/servizi in portafoglio e al business assicurativo, finanziario e previdenziale di riferimento alla gestione del portafoglio e alla ricerca dei nuovi clienti attivit svolta attraverso laffiancamento a tutor dedicati allambito normativo e fiscale di riferimento erogata anche attraverso corsi in e-learning. main tasks: il ruolo prevede la responsabilit di sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti, in particolare attraverso: la pianificazione e lorganizzazione della propria agenda clienti lacquisizione e sviluppo di nuova clientela il monitoraggio periodico dellandamento della propria attivit lassistenza ai clienti nell'evoluzione dei loro bisogni. requirements: must have predisposizione alla relazione, flessibilit e dinamismo capacit di pianificazione ed organizzazione approccio imprenditoriale ed orientamento agli obiettivi madrelingua italiano nice to have interesse per i mercati finanziari dimestichezza con le piattaforme social predisposizione ad un lavoro dinamico con spostamenti presso la clientela skills efficacia nella comunicazione flessibilit al cambiamento capacit di gestione dello stress la proposta indirizzata a coloro che fanno della sfida un driver importante per la propria crescita professionale e personale.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
 
 
il nostro cliente è una realtà internazionale operante nel settore degli npl - utp. la risorsa avrà la possibilità di mettere a frutto le proprie competenze tecniche, negoziali e relazionali svolgendo le seguenti attività: analisi e valutazione del portafoglio crediti affidato; individuazione della strategia di recupero ottimale per il singolo caso; gestione degli aspetti stragiudiziali delle pratiche, attraverso la interazione con i clienti, con la mandante, con i legali esterni e con gli organi delle procedure; previsione degli incassi futuri e monitoraggio dei risultati raggiunti; aggiornamento costante delle pratiche attraverso un sistema gestionale dedicato. il candidato ideale: ha maturato almeno 4-5 anni di esperienza lavorativa in una posizione analoga in banche commerciali e/o societarie, servizi npl o società di consulenza finanziaria apprezzata; possiede una laurea in economia e/o giurisprudenza; ha una buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata; possiede ottime doti negoziali e relazionali, eccellenti capacità di problem solving e leadership professionale, fortemente orientato ai risultati.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
Azienda: Michael Page
staff s.p.a. agenzia per il lavoro (aut. min. 39/0011781) filiale di cuorgne: per nota agenzia finanziaria del canavese ricerchiamo con urgenza un/una addetto/a ai servizi finanziari. requisiti richiesti: - comprovata esperienza nell'istruttoria pratiche di finanziamento e in particolare nella cessione del quinto. - esperienza pregressa in agenzie finanziarie. - iscrizione albo oam - agenti in attivita' finanziaria. - diploma di maturita' quinquennale contratto da definirsi a seguito colloquio e a seconda delle competenze acquisite. finalita' assunzione diretta. luogo di lavoro: vicinanze cuorgne' (to) i cv non aventi le caratteristiche sopracitate non verranno presi in considerazione. per candidarsi inviare cv con autorizzazione al trattamento dei dati personali (dlgs 196/03 e gdpr reg. eu. 679/2016 codice in materia di protezione dei dati personali); i candidati possono visionare linformativa privacy su staff.it. la ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. staff s.p.a. iscritta allalbo informatico delle agenzie per il lavoro sez. i del ministero del lavoro e p.s. prot.n39/0011781.
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
Azienda: STAFF Spa
sida group srl, con know how quarantennale, operante nellambito delladvisory e formazione aziendale, con sedi in tutta italia e allestero, per il potenziamento della propria struttura ricerca: consulenti senior in business consulting e finanza dimpresa consulenti junior in business consulting e finanza dimpresa assistenti per larea business consulting e finanza dimpresa i candidati a vario livello dovranno disporre di conoscenze e competenze maturate sul campo (azienda), possedere skills relazionali e doti di developper. la sede di lavoro situata in ancona e nelle sedi secondarie situate nelle citt su cui la societ articola la sua attivit. quanti fossero interessati sono invitati ad inviare il loro curriculum vitae quanto pi dettagliato possibile a sida group srl ref. dott. flavio guidi
17/08/2019 20:00 Fonte: TalentManager
Azienda: Sida Group
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