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Risultato della ricerca per: Vendite e Acquisti
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per azienda leader nel suo settore, ricerchiamo un/a: area visual merchandiser - settore orologi la risorsa, riportando al al dip. marketing & comunicazione, gestirà i punti vendita canale retail premium e outlet, assegnati relativamente alla presentazione dei prodotti, al fine di massimizzare l'attrattività dell'offerta per il cliente, nel rispetto dei criteri di merchandising definiti dell'azienda. nello specifico, sarà coinvolto nelle seguenti attività: - realizzazione ed aggiornamento del visual book per canali e per target (uomo/donna) - gestione del sistema espositivo del punto vendita, favorendo il processo di acquisto del consumatore ed evidenziando le caratteristiche distintive del prodotto. - controllo e gestione delle giacenze in store - organizzazione dei viaggi in conformità al calendario v.m. stagionale approvato - gestione del continuo cambiamento espositivo del punto vendita in funzione di stagionalità, campagna vendite promozionale, eventi speciali o ricorrenze. - attività operative di allestimento delle showroom- reception e virtual store in occasione delle campagne vendite stagionali ed apertura nuovi punti vendita - visita dei punti vendita canali wholesale e retail per l'assistenza diretta all'allestimento di inizio stagione e per la formazione dei venditori per tutti gli aspetti legati al vm. il/la candidato/a ideale ha maturato un'esperienza di almeno 3/5 anni nel ruolo di visual ed ha ottima conoscenza del settore orogologi ed accessori. requisito preferenziale è la buona conoscenza della lingua inglese. completano il profilo flessibilità, creatività, problem solving, gestione dello stress e disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale. sede principale di lavoro: napoli previsto inserimento a tempo indeterminato, con ral proporzionata all'esperienza del candidato. rif. sp80046 per candidarsi a questa posizione cliccare sul pulsante invia candidatura e seguire le indicazioni fornite. praxi (aut. mlps 13/i/0003868/03.04), nel rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, conduce i processi di selezione del personale perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. praxi garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. informativa privacy
20/10/2018 04:07 Fonte: Praxi
 
 
amazing jewelry copenhagen è il brand che sta rivoluzionando i prezzi della gioielleria fashion e lo fa nei negozi più trendy del momento. vendiamo gioielli di qualità a prezzi accessibili anche per i millenials, offrendo una esperienza d'acquisto unica. - questa sei tu sei un talento nelle vendite, con mente aperta e hai un livello di energia alto, ovvero sei sempre un esempio per il tuo gruppo. ti piace fare promozione, non sei timida e riesci a coinvolgere le persone per promuovere il tuo brand. hai esperienza nel retail e sai come motivare un gruppo di lavoro. assieme al tuo team, volete essere ambasciatrici del vostro amazing brand e costruire una base di clientela affezionata e fedele. assieme al tuo team, vuoi creare, organizzare e realizzare idee per eventi con i clienti, promozioni e ami fare vendite attive. - questa sei tu sei un talento nelle vendite, con mente aperta e hai un livello di energia alto, ovvero sei sempre un esempio per il tuo gruppo. ti piace fare promozione, non sei timida e riesci a coinvolgere le persone per promuovere il tuo brand. hai esperienza nel retail e sai come motivare un gruppo di lavoro. assieme al tuo team, volete essere ambasciatrici del vostro amazing brand e costruire una base di clientela affezionata e fedele. assieme al tuo team, vuoi creare, organizzare e realizzare idee per eventi con i clienti, promozioni e ami fare vendite attive.
20/10/2018 04:00 Fonte: FashionJobs
per la gestione delle esigenze delle aree aziendali e dei progetti/miglioramenti. la risorsa avrà la responsabilità dell'assistenza giornaliera degli utenti, della risoluzione dei problemi, della documentazione di processo e di sistema, dell'analisi del dipartimento funzionale e assicurerà assistenza sulla configurazione e/o modifica/miglioramento del software. l'ambito di responsabilità del dipartimento si riferisce a servizi di assistenza nelle seguenti aree: contabilità, produzione, acquisti, vendite e vari sistemi aziendali integrati di terze parti. le responsabilità includono anche: - lo sviluppo di soluzioni tecniche e la risoluzione di problemi relativi ad errori applicativi e di processo per i clienti interni del gruppo - creazione di procedure - risoluzione di problemi attività proposte: - sviluppo tecnico relativo a moduli operativi - interazione con il gruppo di sviluppo di applicazioni it e gli utenti per determinare i requisiti del progetto - fornire supporto di produzione di routine tramite soluzioni aziendali erp - analizzare l'impatto delle patch e il lavoro di sviluppo in altre aree, sulle personalizzazioni software esistenti e coordinare la migrazione al sistema di produzione. - sviluppare soluzioni aziendali e risoluzioni di problemi - svolgere attività mirate al miglioramento continuo delle capacità del sistema e dei processi aziendali - condurre sessioni di analisi durante l'implementazione del prodotto - fornire assistenza ai clienti interni durante i test di integrazione - proporre alternative per qualsiasi richiesta del cliente interno e gestire il progetto entro i tempi stabiliti. si richiede: - laurea in matematica, statistica o informatica - fluente inglese - esperienza di 1-2 anni nella stessa mansione - esperienza anche breve con un sistema erp - comprendere la mappatura dei processi: inserimento degli ordini, processi contabili e processi di approvvigionamento di produzione - conoscenza di database relazionali e dei concetti client-server - creazione di report query e bi tools - forti abilità analitiche e di comunicazione si offre contratto a tempo determinato scopo indeterminato e una ral tra i 25/34k zona di lavoro: padova nord se non vuoi registrarti ma vuoi rispondere all'annuncio compila il seguente form
20/10/2018 03:00 Fonte: Unimpiego
per il nostro punto vendita co.import di bussolengo siamo alla ricerca di un/a stagista da inserire all'interno del nostro organico. mansione : le risorse inserite avranno la responsabilità, coerentemente con la politica e i valori aziendali, della gestione completa della clientela all'interno dello store mantenendo un approccio proattivo rispetto ai bisogni della stessa. tra le attività principali: accoglienza e assistenza al cliente durante il passaggio all'interno del punto vendita guida e supporto agli acquisti. vendita assistita conclusione del processo di vendita fino alle operazioni di cassa allestimento del negozio: cura degli spazi espositivi e attività di merchandising gestione degli stock: sostituzione o integrazione dei prezzi, miglioramento espositivo della merce soft skills : tecniche di vendita, doti organizzative, pazienza, resistenza allo stress, team working (capacità di collaborare attivamente all'interno di un team),doti comunicative, flessibilità, affidabilità, precisione sia nella gestione del punto vendita che nelle attività di magazzino e di cassa. requisiti di base: anche breve esperienza pregressa maturata nella vendita assistita completano il profilo il possesso di spiccate doti relazionali, predisposizione alla gestione della clientela, buono spirito commerciale orientamento al raggiungimento degli obiettivi, capacità di lavoro in team addetto vendite, venditore, addetto vendita negozio, commesso, commesso part time, cassiera, ausiliario alle vendite by helplavoro.it
20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
 
 
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20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
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20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
per il nostro punto vendita kasanova di piantedo, all'interno del c.c. fuentes, siamo alla ricerca di un/a stagista da inserire all'interno del nostro organico. mansione : le risorse inserite avranno la responsabilità, coerentemente con la politica e i valori aziendali, della gestione completa della clientela all'interno dello store mantenendo un approccio proattivo rispetto ai bisogni della stessa. tra le attività principali: accoglienza e assistenza al cliente durante il passaggio all'interno del punto vendita guida e supporto agli acquisti. vendita assistita conclusione del processo di vendita fino alle operazioni di cassa allestimento del negozio: cura degli spazi espositivi e attività di merchandising gestione degli stock: sostituzione o integrazione dei prezzi, miglioramento espositivo della merce soft skills : tecniche di vendita, doti organizzative, pazienza, resistenza allo stress, team working (capacità di collaborare attivamente all'interno di un team),doti comunicative, flessibilità, affidabilità, precisione sia nella gestione del punto vendita che nelle attività di magazzino e di cassa. requisiti di base: anche breve esperienza pregressa maturata nella vendita assistita completano il profilo il possesso di spiccate doti relazionali, predisposizione alla gestione della clientela, buono spirito commerciale orientamento al raggiungimento degli obiettivi, capacità di lavoro in team addetto vendite, venditore, addetto vendita negozio, commesso, commesso part time, cassiera, ausiliario alle vendite by helplavoro.it
20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
 
 
per il nostro punto vendita kasanova di piantedo, all'interno del c.c. fuentes, siamo alla ricerca di un/a stagista da inserire all'interno del nostro organico. mansione : le risorse inserite avranno la responsabilità, coerentemente con la politica e i valori aziendali, della gestione completa della clientela all'interno dello store mantenendo un approccio proattivo rispetto ai bisogni della stessa. tra le attività principali: accoglienza e assistenza al cliente durante il passaggio all'interno del punto vendita guida e supporto agli acquisti. vendita assistita conclusione del processo di vendita fino alle operazioni di cassa allestimento del negozio: cura degli spazi espositivi e attività di merchandising gestione degli stock: sostituzione o integrazione dei prezzi, miglioramento espositivo della merce soft skills : tecniche di vendita, doti organizzative, pazienza, resistenza allo stress, team working (capacità di collaborare attivamente all'interno di un team),doti comunicative, flessibilità, affidabilità, precisione sia nella gestione del punto vendita che nelle attività di magazzino e di cassa. requisiti di base: anche breve esperienza pregressa maturata nella vendita assistita completano il profilo il possesso di spiccate doti relazionali, predisposizione alla gestione della clientela, buono spirito commerciale orientamento al raggiungimento degli obiettivi, capacità di lavoro in team addetto vendite, venditore, addetto vendita negozio, commesso, commesso part time, cassiera, ausiliario alle vendite by helplavoro.it
20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
per il nostro punto vendita kasanova di grosseto, all'interno del c.c. maremà, siamo alla ricerca di un/a stagista da inserire all'interno del nostro organico. mansione : le risorse inserite avranno la responsabilità, coerentemente con la politica e i valori aziendali, della gestione completa della clientela all'interno dello store mantenendo un approccio proattivo rispetto ai bisogni della stessa. tra le attività principali: accoglienza e assistenza al cliente durante il passaggio all'interno del punto vendita guida e supporto agli acquisti. vendita assistita conclusione del processo di vendita fino alle operazioni di cassa allestimento del negozio: cura degli spazi espositivi e attività di merchandising gestione degli stock: sostituzione o integrazione dei prezzi, miglioramento espositivo della merce soft skills : tecniche di vendita, doti organizzative, pazienza, resistenza allo stress, team working (capacità di collaborare attivamente all'interno di un team),doti comunicative, flessibilità, affidabilità, precisione sia nella gestione del punto vendita che nelle attività di magazzino e di cassa. requisiti di base: anche breve esperienza pregressa maturata nella vendita assistita completano il profilo il possesso di spiccate doti relazionali, predisposizione alla gestione della clientela, buono spirito commerciale orientamento al raggiungimento degli obiettivi, capacità di lavoro in team addetto vendite, venditore, addetto vendita negozio, commesso, commesso part time, cassiera, ausiliario alle vendite by helplavoro.it
20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
per il nostro punto vendita kasanova di grosseto, all'interno del c.c. maremà, siamo alla ricerca di un/a stagista da inserire all'interno del nostro organico. mansione : le risorse inserite avranno la responsabilità, coerentemente con la politica e i valori aziendali, della gestione completa della clientela all'interno dello store mantenendo un approccio proattivo rispetto ai bisogni della stessa. tra le attività principali: accoglienza e assistenza al cliente durante il passaggio all'interno del punto vendita guida e supporto agli acquisti. vendita assistita conclusione del processo di vendita fino alle operazioni di cassa allestimento del negozio: cura degli spazi espositivi e attività di merchandising gestione degli stock: sostituzione o integrazione dei prezzi, miglioramento espositivo della merce soft skills : tecniche di vendita, doti organizzative, pazienza, resistenza allo stress, team working (capacità di collaborare attivamente all'interno di un team),doti comunicative, flessibilità, affidabilità, precisione sia nella gestione del punto vendita che nelle attività di magazzino e di cassa. requisiti di base: anche breve esperienza pregressa maturata nella vendita assistita completano il profilo il possesso di spiccate doti relazionali, predisposizione alla gestione della clientela, buono spirito commerciale orientamento al raggiungimento degli obiettivi, capacità di lavoro in team addetto vendite, venditore, addetto vendita negozio, commesso, commesso part time, cassiera, ausiliario alle vendite by helplavoro.it
20/10/2018 22:00 Fonte: HelpLavoro
Azienda: Kasanova
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