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Risultato della ricerca per: Design e Architettura
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importante gruppo industriale di rilevanza internazionale, leader nella produzione di macchinari ed impianti fortemente caratterizzati da sistemi software di controllo e misura , per l'apertura di una nuova unità operativa di sviluppo software , ubicata a padova, ci ha incaricati di ricercare: ingegnere informatico quale software architect con il compito di definire l'architettura delle nuove applicazioni software aziendali finalizzate a risolvere problematiche esistenti e sviluppare soluzioni specifiche per i diversi prodotti realizzati. coordinando il team tecnico degli sviluppatori, si occupa della stesura e dello sviluppo delle pratiche di progetto, assicurando il rispetto delle specifiche tecniche e dei tempi assegnati. garantisce il corretto funzionamento dei prototipi attraverso le fasi di testing del software e successivo rilascio, affrontando e risolvendo le problematiche derivanti dallo sviluppo di applicazioni dedicate e fortemente personalizzate. definisce le metodologie di sviluppo e degli strumenti più idonei da utilizzare. il candidato ideale, con laurea in ingegneria informatica , ha maturato esperienza (almeno 7 anni) in un ruolo analogo nell'ambito della gestione di progetti presso aziende operanti nel controllo / automazione industriale / macchine utensili. e' richiesta l' ottima conoscenza della programmazione ad oggetti, di design pattern, dei principali dbms (sqlserver, postgres etc.) e del linguaggio di programmazione c#, c++. completano il profilo la comprovata esperienza su wpf, sull'implementazione dei servizi rest (asp.net, webapi) oltre che sull'applicazione di metodologie di continuous integration (azure devops) . buone capacità di analisi e sintesi, precisione, orientamento ai risultati, doti organizzative, propensione al lavoro di gruppo, spirito d'iniziativa, nonché l' ottima conoscenza della lingua inglese , completano il profilo. la sede di lavoro è padova.
15/06/2019 20:00 Fonte: FareCarriera
 
 
ai sensi dell'art. 24, comma 2, lettera a), della legge 30 dicembre 2010, n. 240, si comunica che la libera universita' di bolzano ha bandito nove procedure di valutazione comparativa per la copertura di nove posti di ricercatore a tempo determinato junior (di seguito indicato rtd), pubblicati con i decreti del rettore n. 313, n. 314, n. 315, n. 316, n. 317 del 28 maggio 2019, per le facolta'/centri di competenza ed i settori scientifico-disciplinari di seguito indicati: facolta' di scienze e tecnologie informatiche: settore scientifico-disciplinare: inf/01 - informatica; settore concorsuale: 01/b1 - informatica; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: gestione della qualita' dei dati dei grafici di conoscenza; numero posti: uno; facolta' di scienze e tecnologie informatiche: settore scientifico-disciplinare: inf/01 - informatica; settore concorsuale: 01/b1 - informatica; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: software engineering education; numero posti: uno; facolta' di design e arti: settore scientifico-disciplinare: icar/16 - architettura degli interni e allestimento; settore concorsuale: 08/d1 - progettazione architettonica; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: allestimento e museografia; numero posti: uno; facolta' di design e arti: settore scientifico-disciplinare: icar/17 - disegno; settore concorsuale: 08/e1 - disegno; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: cultura visiva e il suo impatto sulla societa', in particolare: graphic design, editorial design, tipografia/type design, information design, illustrazione; numero posti: uno; facolta' di economia: settore scientifico-disciplinare: secs-p/07 - economia aziendale; settore concorsuale: 13/b1 - economia aziendale; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: caratteristiche testuali dell'informativa manageriale; numero posti: uno; facolta' di scienze della formazione: settore scientifico-disciplinare: l-fil-let/12 - linguistica italiana; settore concorsuale: 10/f3 - linguistica e filologia italiana; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: variazione linguistica e didattica dell'italiano in alto adige; numero posti: uno; facolta' di scienze della formazione: settore scientifico-disciplinare: m-psi/04 - psicologia dello sviluppo e psicologia dell'educazione; settore concorsuale: 11/e2 - psicologia dello sviluppo e dell'educazione; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: sviluppo di competenze interpersonali ed emozionali e le interazioni con i processi di apprendimento nell'infanzia; numero posti: uno; facolta' di scienze e tecnologie: settore scientifico-disciplinare: ing-ind/16 - tecnologie e sistemi di lavorazione; settore concorsuale: 09/b1 - tecnologie e sistemi di lavorazione; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: ottimizzazione e sviluppo di processi e sistemi di produzione non convenzionali per le piccole e medie imprese attraverso tecnologie digitali e intelligenti di industria 4.0; numero posti: uno; facolta' di scienze e tecnologie: settore scientifico-disciplinare: agr/19 - zootecnica speciale; settore concorsuale: 07/g1 - scienze e tecnologie animali; campo della ricerca o titolo del progetto di ricerca: zootecnica speciale; numero posti: uno. ai sensi dell'art. 24, comma 2, lettera a), della legge 30 dicembre 2010, n. 240, si comunica che la libera universita' di bolzano ha bandito una procedura di valutazione comparativa per la copertura di un posto di ricercatore a tempo determinato senior (di seguito indicato rtd), pubblicato con il decreto del rettore n. 318 del 28 maggio 2019, per le facolta' ed i settori scientifico-disciplinari di seguito indicati: facolta' di scienze e tecnologie: settore scientifico-disciplinare: ing-ind/17 - impianti industriali meccanici; settore concorsuale: 09/b2 - impianti industriali meccanici; titolo del progetto di ricerca: ottimizzazione della filiera logistico-produttiva attraverso la digitalizzazione nel settore di costruzione e x-to-order; numero posti: uno. le domande di partecipazione alle predette procedure di valutazione comparativa, redatte in carta libera, e le pubblicazioni dovranno essere indirizzate alla libera universita' di bolzano - ufficio personale accademico (concorso), piazza universita' n. 1 - c.p. 276 - 39100 bolzano, e dovranno essere presentate secondo le modalita' ed entro e non oltre i termini previsti dal bando. per ulteriori informazioni gli interessati potranno prendere visione del bando disponibile sul sito web dell'universita' https://www.unibz.it/it/home/position-calls/positions-for-academic-st aff/?group=16&year=2019 oppure potranno rivolgersi all'ufficio personale accademico (tel. +39 0471 011310; e-mail: personnel_academic@unibz.it). il responsabile del procedimento e' la dott.ssa paola paolini, tel. +39 0471 011300, fax +39 0471 011309, e-mail: personnel_academic@unibz.it ai sensi dell'art. 5, commi 2 e 3, del decreto del presidente della repubblica del 15 luglio 1988, n. 574, si comunica che nel bollettino ufficiale della regione trentino-alto adige del 5 giugno 2019, n. 23, il presente avviso e' pubblicato nelle lingue italiana e tedesca. gemäß artikel 5 absätze 2 und 3, des dekretes des präsidenten der republik nr. 574 vom 15. juli 1988, wird bekannt gemacht, dass im amtsblatt der region trentino-südtirol nr. 23 vom 5. juni 2019, der oben angeführte hinweis in zweisprachiger fassung veröffentlicht ist.
15/06/2019 07:00 Fonte: Gazzetta ufficiale
azero ricerca un designer altamente motivato e di comprovata esperienza, da inserire stabilmente nel proprio di team creativo, per realizzare progetti innovativi sia in ambito digital che graphic e brand design.per progetti in ambito ux/ui, il candidato.. elabora concept e visual innovativi definisce i flussi e le architetture informative elabora customer journey per diversi touch point digitali elabora analisi di benchmarking elabora specifiche di dettaglio per tradurre i design mockup in style-guide strutturate e assets per il team di sviluppo ha capacità di analisi dei trend per l'elaborazione di soluzioni innovativeper progetti in ambito graphic/brand design, il candidato.. elabora concept e visual innovativi crea impaginati originali per libri, magazine, brochure, poster, allestimenti, presentazioni crea composizioni vettoriali originali progetta e realizza infografiche innovative disegna loghi e progetta l'immagine coordinata di un'azienda o di un sistema di prodotti ha comprovata esperienza nell'elaborazione di esecutivi di stampa ha capacità di analisi dei trend per l'elaborazione di soluzioni innovativerequisiti necessari del candidato laurea triennale affine al ruolo ricercato almeno due anni di esperienza in agenzia o come freelancer ha ottima padronanza di sketch, axure e di adobe cc (indesign, illustrator, photoshop, lightroom) capacità di operare in tempi ristretti e con grande attenzione ai dettagli capacità di presentare, persuadere e vendere idee di progettazione al suo team di lavoro e ai clienti ottima conoscenza dell'inglese parlato e scritto ottimo metodo di lavoro, capacità organizzative e predisposizione al lavoro in teamnote non si prendono in considerazione candidati per collaborazioni a distanza non si prendono in considerazione profili senza portfolio online o pdfbenefitda valutare: ticket restaurant / abbonamento mezzi
14/06/2019 21:00 Fonte: NeoLaureatiLavoro
Azienda: Crebs
gi group s.p.a., agenzia per il lavoro (aut. min. 26/11/04 prot. n 1101-sg) per la divisione gi group fashion & luxury, specializzata nei servizi per le risorse umane per le aziende del mondo della moda, della cosmetica, del lusso ricerca: sales assistant full time - settore home/design - si richiede pregressa esperienza anche minima nella vendita assistita in contesti di medio-alto livello. costituirà requisito preferenziale la provenienza dal settore home/design/architettura, anche solo a livello scolastico, universitario. si richiede buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a lavorare nel fine settimana. completano il profilo attitudine e propensione alla vendita, attenzione al cliente, capacità di lavorare in team. si richiede disponibilità full time da lunedì a domenica secondo turni del punto vendita. inserimento previsto con contratto di somministrazione: v livello ccnl commercio periodo: dal 16 luglio al 01 settembre zona di lavoro: outlet settimo torinese i candidati ambosessi (d.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del reg. eu 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/ - si richiede pregressa esperienza anche minima nella vendita assistita in contesti di medio-alto livello. costituirà requisito preferenziale la provenienza dal settore home/design/architettura, anche solo a livello scolastico, universitario. si richiede buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a lavorare nel fine settimana. completano il profilo attitudine e propensione alla vendita, attenzione al cliente, capacità di lavorare in team. si richiede disponibilità full time da lunedì a domenica secondo turni del punto vendita. inserimento previsto con contratto di somministrazione: v livello ccnl commercio periodo: dal 16 luglio al 01 settembre zona di lavoro: outlet settimo torinese i candidati ambosessi (d.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del reg. eu 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/
14/06/2019 18:00 Fonte: FashionJobs
 
 
progettista sw sistemi distribuiti e sistemi gestionali la società cliente e' una nota realtà, di grandi dimensioni, leader nel proprio settore di riferimento, organizzativamente ben strutturata presente a livello internazionale ed in fase di costante crescita. obiettivo la risorsa inserita di dovrà occupare di progettazione di sistemi software dedicati all'automazione per macchine di smistamento corrieri, aeroporti ed amministrazioni postali. principali attività della risorsa definizione requisiti funzionali ed operativi analisi, progettazione e sviluppo di sistemi software high level design di architetture di sistemi hw (ict) e sw low level design di componenti software implementazione sw, manutenzione correttiva ed evolutiva unit test e system test contatti tecnici con clienti e fornitori. requisiti ideali il candidato/a ideale è in possesso una laurea in ingegneria elettronica, informatica, matematica, fisica e ha maturato almeno 7 anni di esperienza in attività analoghe a quelle richieste. il candidato/a ha conoscenze specifiche in: db ms sql db oracle web services ms developer studio c++/c# java ee html5 sistemi operativi linux red hat e ms windows virtualizzazione server via vmware, virtualizzazione desktop via vdi e citrix. indispensabile è la disponibilità ad effettuare trasferte di diversa durata e intensità (breve-media durata in sedi diverse principalmente all'estero) e' richiesta una buona conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato) e della lingua francese e/o tedesca. completano il profilo l'attitudine al lavoro in team multi tecnologici (meccatronica, elettrica, sw di controllo e sw applicativo), una forte determinazione al raggiungimento degli obiettivi e la capacità di lavorare in condizioni lavorative stressanti i termini di orari lavorativi, giornate, turnazioni, attività di cantiere, supporto ad assistenza tecnica post vendita di livello 3, reperibilità telefonica, etc.. sede di lavoro: genova, estero rif. sp16522 per candidarsi a questa posizione cliccare sul pulsante invia candidatura e seguire le indicazioni fornite. praxi (aut. mlps 13/i/0003868/03.04), nel rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, conduce i processi di selezione del personale perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. praxi garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. informativa privacy
14/06/2019 12:02 Fonte: Praxi
rgi è un software vendor indipendente, leader in europa nella trasformazione digitale delle compagnie assicurative. opera da 30 anni come solido punto di riferimento per lo sviluppo e implementazione di sistemi dedicati per compagnie, bancassurance, agenti, broker, promotori finanziari. con un team di 800 professionisti specializzati in it e business assicurativo su 12 sedi in italia, irlanda, francia, germania, tunisia e lussemburgo, rgi ha digitalizzato il business di oltre 95 compagnie assicurative e 300 broker in emea. da sempre rgi dedica un attenzione particolare all evoluzione tecnologica e alla qualità degli strumenti che propone, per garantire non solo alte prestazioni, ma anche velocità di implementazione, tempi di rilascio contenuti e servizi di assistenza rapidi ed efficaci. vogliamo essere un partner affidabile e una delle realtà più innovative e influenti della industry assicurativa, in grado di affiancare il cliente in tutte le fasi del processo di innovazione tecnologica organizzativa e nell evoluzione ai cambiamenti che il mercato impone oggi. rgi ha un focus esclusivo verticale sulla industry assicurativa ed è specializzata nello sviluppo e implementazione di soluzioni assicurative modulari di policy administration system per tutti i canali distributivi e tutte le linee di business. il forte orientamento all'innovazione tecnologica e il focus esclusivo sull'industry assicurativa sono le basi che hanno permesso a rgi di sviluppare e diversificare la propria offerta, raggiungendo eccellenti livelli qualitativi nella proposta di soluzioni e di servizi ad alto valore aggiunto. inserendosi all'interno della struttura tecnica di rgi, la persona prescelta avrà l'obiettivo di analizzare, proporre ed implementare, nell'ambito dell'evoluzione dell'architettura applicativa di rgi, soluzioni architetturali a supporto delle componenti applicative digital e si occuperà di seguirle in prima persona nell'implementazione sui progetti su installazione sui clienti rgi. le componenti applicative digital in rgi riguardano l'implementazione della multi/omni canalità, del paperless e del mobile e dei big data aree di responsabilità prototipizzazione delle soluzioni architetturali a supporto della componente applicativa digital di rgi anche con la collaborazione del tech innovation lab di dublino progettazione e realizzazione, nell'ambito della struttura di architecture & integration, del/dei framework individuato/i descrizione, con apposita documentazione, dell'architettura proposta definizione e diffusione della soluzione architetturale sulle diverse linee di business e sui progetti applicativi di rgi implementazione sui progetti delle componenti architetturali ed applicative di prodotto per l'area digital supporto alle factory di prodotto ed ai progetti all'utilizzo ed alla manutenzione dell'architettura proposta. esperienze lavorative il candidato ideale ha maturato almeno 4 anni di esperienza, nella mansione di capo progetto tecnico, in gruppi di progettazione e realizzazione di architetture, all'interno di aziende di servizi e in realtà strutturate. deve avere maturato esperienze significative nei linguaggi e sui framework sotto elencati. è considerato requisito preferenziale l'esperienza in ambito assicurativo o bancario ottima conoscenza linguaggi di sviluppo java ottima conoscenza javascript ottima conoscenza del framework angularjs e angular ottima conoscenza di html5, css3, twiter boostrap ottima conoscenza di framework a supporto della realizzazione di portali internet ed intranet (grails, groovy, ror,..) ottima conoscenza di tematiche paperless e di digitalizzazione ottima conoscenza di architetture mobile ios, android ottima conoscenza dei web services e delle api rest ottima conoscenza, comprensione ed uso dei design patterns buona conoscenza e utilizzo di sql e db relazionali tools e compilatori: sql developer, svn, git, eclipse, maven, ant, grunt, bower, nodejs altri framework: hibernate, toplink, documentum (6.5, 6.7), jsf, struts 2.0, spring (mvc, security) office: ms access, ms excel, ms power point, ms word, open office, star office tecniche di progettazione: uml, top-down, bottom-up, ciclo di vita del software, modello entità relazione conoscenza del settore assicurativo è requisito preferenziale provata esperienza in tematiche di definizione di soluzioni architetturali ed applicative ottima conoscenza della lingua inglese caratteristiche personali ottime capacità di progettazione e di delivery buone capacità comunicative buone capacità di adattamento in ambienti multiculturali management della complessità problem solving forte senso di responsabilità capacità di analisi e sintesi spiccate capacità di lavorare efficacemente in un team di lavoro titolo di studio preferibile laurea in ingegneria informatica o titoli equivalenti dati organizzativi tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato disponibilità: immediata contatto diretto azienda: staffing, resourcing & training team il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (l.903/77 e d.lgs n. 98/2006, art 27). l interessato è invitato a inviare la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della nuova normativa europea sulla privacy, conforme agli artt. 13 e 14 del gdpr (regolamento (ue), 27 aprile 2016, n. 2016/679).
14/06/2019 09:17 Fonte: IntervieWeb
Azienda: RGI Spa
rgi è un software vendor indipendente, leader in europa nella trasformazione digitale delle compagnie assicurative. opera da 30 anni come solido punto di riferimento per lo sviluppo e implementazione di sistemi dedicati per compagnie, bancassurance, agenti, broker, promotori finanziari. con un team di 800 professionisti specializzati in it e business assicurativo su 12 sedi in italia, irlanda, francia, germania, tunisia e lussemburgo, rgi ha digitalizzato il business di oltre 95 compagnie assicurative e 300 broker in emea. da sempre rgi dedica un attenzione particolare all evoluzione tecnologica e alla qualità degli strumenti che propone, per garantire non solo alte prestazioni, ma anche velocità di implementazione, tempi di rilascio contenuti e servizi di assistenza rapidi ed efficaci. vogliamo essere un partner affidabile e una delle realtà più innovative e influenti della industry assicurativa, in grado di affiancare il cliente in tutte le fasi del processo di innovazione tecnologica organizzativa e nell evoluzione ai cambiamenti che il mercato impone oggi. rgi ha un focus esclusivo verticale sulla industry assicurativa ed è specializzata nello sviluppo e implementazione di soluzioni assicurative modulari di policy administration system per tutti i canali distributivi e tutte le linee di business. il forte orientamento all'innovazione tecnologica e il focus esclusivo sull'industry assicurativa sono le basi che hanno permesso a rgi di sviluppare e diversificare la propria offerta, raggiungendo eccellenti livelli qualitativi nella proposta di soluzioni e di servizi ad alto valore aggiunto. inserendosi all'interno della struttura tecnica di rgi, la persona prescelta avrà l'obiettivo di analizzare, proporre ed implementare, nell'ambito dell'evoluzione dell'architettura applicativa di rgi, soluzioni architetturali a supporto delle componenti applicative digital e si occuperà di seguirle in prima persona nell'implementazione sui progetti su installazione sui clienti rgi. le componenti applicative digital in rgi riguardano l'implementazione della multi/omni canalità, del paperless e del mobile e dei big data aree di responsabilità prototipizzazione delle soluzioni architetturali a supporto della componente applicativa digital di rgi anche con la collaborazione del tech innovation lab di dublino progettazione e realizzazione, nell'ambito della struttura di architecture & integration, del/dei framework individuato/i descrizione, con apposita documentazione, dell'architettura proposta definizione e diffusione della soluzione architetturale sulle diverse linee di business e sui progetti applicativi di rgi implementazione sui progetti delle componenti architetturali ed applicative di prodotto per l'area digital supporto alle factory di prodotto ed ai progetti all'utilizzo ed alla manutenzione dell'architettura proposta. esperienze lavorative il candidato ideale ha maturato almeno 4 anni di esperienza, nella mansione di capo progetto tecnico, in gruppi di progettazione e realizzazione di architetture, all'interno di aziende di servizi e in realtà strutturate. deve avere maturato esperienze significative nei linguaggi e sui framework sotto elencati. è considerato requisito preferenziale l'esperienza in ambito assicurativo o bancario ottima conoscenza linguaggi di sviluppo java ottima conoscenza javascript ottima conoscenza del framework angularjs e angular ottima conoscenza di html5, css3, twiter boostrap ottima conoscenza di framework a supporto della realizzazione di portali internet ed intranet (grails, groovy, ror,..) ottima conoscenza di tematiche paperless e di digitalizzazione ottima conoscenza di architetture mobile ios, android ottima conoscenza dei web services e delle api rest ottima conoscenza, comprensione ed uso dei design patterns buona conoscenza e utilizzo di sql e db relazionali tools e compilatori: sql developer, svn, git, eclipse, maven, ant, grunt, bower, nodejs altri framework: hibernate, toplink, documentum (6.5, 6.7), jsf, struts 2.0, spring (mvc, security) office: ms access, ms excel, ms power point, ms word, open office, star office tecniche di progettazione: uml, top-down, bottom-up, ciclo di vita del software, modello entità relazione conoscenza del settore assicurativo è requisito preferenziale provata esperienza in tematiche di definizione di soluzioni architetturali ed applicative ottima conoscenza della lingua inglese costituisce un plus l'esperienza di lavoro in un team organizzato secondo metodologia agile. caratteristiche personali ottime capacità di progettazione e di delivery buone capacità comunicative buone capacità di adattamento in ambienti multiculturali management della complessità problem solving forte senso di responsabilità capacità di analisi e sintesi spiccate capacità di lavorare efficacemente in un team di lavoro titolo di studio diploma di perito informatico/laurea informatica/ingegneria informatica o cultura equivalente dati organizzativi tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato disponibilità: immediata contatto diretto azienda: staffing, resourcing & training team il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (l.903/77 e d.lgs n. 98/2006, art 27). l interessato è invitato a inviare la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della nuova normativa europea sulla privacy, conforme agli artt. 13 e 14 del gdpr (regolamento (ue), 27 aprile 2016, n. 2016/679).
14/06/2019 09:14 Fonte: IntervieWeb
Azienda: RGI Spa
 
 
il profilo, con riporto diretto alla proprietà, si occuperà di ricerca attiva di nuovi clienti, tramite metodi sia nuovi che innovativi, includendo: - visite ed incontri - consegna di materiale informativo presso studi di architettura, design e di costruttori vendita attraverso distributori e studi di progettazione sviluppo di relazioni con clienti potenziali, organizzando incontri sviluppo di strategie di trattativa e di posizionamento attraverso l'integrazione dello studio dei progetti dei clienti con le varie strategie aziendali, esaminando i rischi e facendo una stima dei bisogni e necessità degli stessi clienti sviluppo e mantenimento di efficaci canali di vendita aumentare la quota vendite e di mercato in un territorio definito sviluppare un team di vendita per il raggiungimento o il superamento di specifici obiettivi.
14/06/2019 03:00 Fonte: AltiProfili
l'azienda nostra cliente è una realtà leader specializzata nello sviluppo di software complessi e in continua evoluzione, dedicati al mondo dei servizi. l'azienda conta oltre 250 dipendenti dislocati su 3 sedi. si tratta di una realtà consolidata, caratterizzata da un ambiente giovane e fortemente orientata alla formazione continua, alla collaborazione tra colleghi e attenta al bilanciamento tra vita lavorativa e professionale, tanto da aver attivato dinamiche di flessibilità lavorativa, smart working e politiche di welfare. sede di lavoro: provincia di pordenone. viste le politiche di flessibilità messe a disposizione dall'azienda (orari flessibili e smart working 3gg su 5), saranno tenute in considerazione candidature di persone residenti fino a 100km dalla sede di lavoro) ci ha incaricato di selezionare un senior software engineer (backend) da inserire all'interno del team di sviluppo per ampliamento dell'organico. rispondendo al direttore tecnico, farà parte di un team eterogeneo dedicato allo sviluppo del software. il team lavora per progetti, secondo metodologia agile e scrum e le figure senior hanno la responsabilità di definire la logica di funzionamento del software, partendo dall'analisi dell'operatività di funzionamento, per riuscire a strutturare il modello e i vincoli su cui gli sviluppatori andranno a scrivere il codice. il processo di costruzione della logica di funzionamento è complessa e strategica perché è l'elemento che garantisce la riuscita del progetto. la persona avrà la responsabilità di orientare gli sviluppatori, occupandosi personalmente della scrittura di codice per le parti più complesse. requirements & skills. per la complessità del prodotto e per il numero di persone coinvolte nella realizzazione del progetto, sono richieste capacità di pianificazione e progettazione, abilità relazionali e disponibilità all'ascolto, forte spirito di collaborazione. studi tecnici, esperienza maturata nello sviluppo di software complessi e articolati, che abbiano richiesto la collaborazione di più persone per essere realizzati. competenze tecniche: ottime conoscenze di progettazione e sviluppo secondo il paradigma oop e la conoscenza dei principali design pattern della gang of four ottima conoscenza della piattaforma microsoft .net framework e del linguaggio c# in particolare orientato allo sviluppo di application server e web enterprice application. esperienza pregressa con scrum e la conoscenza, consolidata in progetti reali, dei principi architetturali cqrs e event driven architecture e dell'0approccio domain driven design (tattico e strategico) sede di lavoro: provincia di pordenone. viste le politiche di flessibilità messe a disposizione dall'azienda (orari flessibili e smart working 3gg su 5), saranno tenute in considerazione candidature di persone residenti fino a 100km dalla sede di lavoro)
14/06/2019 22:00 Fonte: Allibo
web lagoon è alla ricerca di uno sviluppatore java per android da inserire nel proprio team a chioggia (ve). lavoriamo a progetti mobile molto interessanti e strutturati che si interfacciano anche con applicazioni web tramite api (rest, soap, etc) e con device di ogni genere. per questo motivo abbiamo bisogno di persone appassionate e che siano pronte a mettersi in gioco. in web lagoon il nuovo sviluppatore: - si occuperà dello sviluppo di parte dell'architettura delle applicazioni mobile per android, collaborando direttamente con il nostro project manager; - contribuirà all'organizzazione e allo sviluppo della roadmap di vari progetti; - svilupperà progetti in autonomia o in team; - potrà essere responsabile di un piccolo team (in base all'esperienza). requisiti per il candidato ideale: il candidato ideale per web lagoon deve avere una grande passione per l'information technology e per l'apprendimento di nuove metodologie e tecnologie. lo sviluppatore deve avere: - conoscenza approfondita di java; - conoscenza approfondita delle architetture android e delle classi per la programmazione di servizi in android; - ottima esperienza nell'uso di android studio; - esperienza nell'utilizzo e delivery su google play; - esperienza nello sviluppo di interfacce verso sistemi di back-end (rest api, soap, etc); - esperienza nell'utilizzo di sistemi di versioning, in particolare git; cosa offriamo: - ral commisurata all'esperienza + bonus (personali e aziendali) - formazione, corsi online, libri e documentazione utile - ricerca e sviluppo su temi innovativi - team di progetto eterogenei: project manager, developer e designer - pause relax (caffè, thè, infusi, cioccolate calde)
13/06/2019 10:28 Fonte: LavoroIT
Azienda: web lagoon
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